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讓黨建為國企發展注入“紅色動力”——延安能源化工集團黨委用延安精神培根鑄魂激發活力
時間:2020-07-16 17:19:40  來源:延安日報 延安黨建  供稿:高樂

         “堅定正確的政治方向是延安精神的靈魂,也是國企發展的‘導航儀’。近幾年來,面對錯綜復雜的內外形勢、前所未有的壓力挑戰,延安能源化工集團之所以能夠危中求機、化危為機,做到在創新中進取、在砥礪中前行,實現由小到大、由弱到強的發展和蝶變,正是因為始終能堅持正確的政治方向。”延安能源化工集團黨委副書記陳國強說。 

        作為根植于延安紅色沃土的國有企業,延安能源化工集團黨委高舉“紅色旗幟”,堅持國企姓黨,堅持正確的發展方向,堅決貫徹落實黨中央和市委、市政府的決策部署,用延安精神強根鑄魂,引領企業快速健康發展。集團黨委先后獲得“先進基層黨組織”“全市首批基層黨建綜合示范點”等榮譽稱號,樹立了延能新形象。
 高揚“紅色旗幟”把牢正確政治方向 
  延安精神的核心要義就是在任何艱難困苦的條件下,黨的政治理想、政治信念堅如磐石。 
  自2014年10月組建成立以來,延安能源化工集團黨委努力從延安精神中汲取營養,創新探索出“紅色領航,四心融合”黨建模式,高舉“紅色旗幟”,強化核心把方向;打造“紅色引擎”,圍繞中心管大局;激發“紅色動力”,凝聚信心保落實;培育“紅色情懷”,關愛民心顯擔當,突出國企“紅色”底色,增強國企自信,使企業黨組織把方向、管大局、保落實作用得到了充分發揮,為集團高質量發展提供了堅強組織保證。 
  高舉“紅色旗幟”,最根本的是要堅持正確的政治方向。為使集團黨委把關定向作用得到充分發揮,延安能源化工集團明確國企政治屬性,嚴格落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》,堅持和完善“雙向進入、交叉任職”的領導體制,進一步明確企業黨組織在公司法人治理結構中的法定地位,為企業發展把準航向。同時,建立了“1+5”公司治理制度體系,以習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話為綱領,完善黨委會、董事會、經理辦公會等議事規則,修訂公司章程和“三重一大”實施辦法,制定黨委會前置研究討論事項清單,不斷強化集團黨委的領導核心和政治核心,確保企業健康穩定發展。 
  在此基礎上,延安能源化工集團堅持把黨建工作融入發展戰略、融入績效考核、融入創新創效、融入安全發展,讓黨建成為推進國企改革發展的“紅色引擎”。堅持強化黨員先鋒模范作用發揮、強化支部戰斗堡壘作用發揮、強化人才和干部隊伍建設、強化企業文化建設,將黨建優勢轉化為企業核心競爭力。堅持“共建共享”理念,以實施工資增長工程、黨建暖心工程、精準脫貧工程、企地共建工程“四項工程”構建和諧企業,樹立了有責任、有擔當的國企新形象。 
  通過實施“紅色領航、四心融合”黨建模式,進一步明確了企業發展方向,推動了生產經營、產業轉型,凝聚了發展合力,彰顯了國企擔當。該集團黨委“紅色領航、四心融合”黨建模式被市委組織部評為2018年度“延安組織工作改革創新獎”三等獎,入選由社會科學文獻出版社編撰的《國有企業黨建發展報告(2019)》藍皮書。 
   強化紅色教育樹立正確政治信仰 
  7月2日,延安能源化工集團清潔能源公司黨支部組織黨員干部30余人,前往我市首個黨員政治生活館參觀學習,聆聽歷史回聲,傳承紅色基因,用延安精神滋養初心、淬煉靈魂。 
  在政治生活館內,黨員們先后參觀了初心廳、黨史資料館、黨建體驗館、廉政警示室、黨性體檢室、“三會一課”室等六大功能區,回顧了我黨在延安13年的重要事件,學習了白求恩、張思德、郝樹才等多位延安時期歷史名人克己奉公、勤政廉潔的光輝事跡,了解了“延安精神”內涵和發展,對共產黨人的初心和使命有了更全面的認識和理解。在紅色文化氛圍的感染下,黨員們重溫了入黨誓詞,堅定了跟黨走的信念。 
  “老一輩無產階級革命家在延安時期堅定正確的政治方向,牢固樹立革命必勝的崇高理想信念,前赴后繼,百折無悔,用生命和鮮血鑄就了共產黨人的信念,令人欽佩,值得我們學習。”大家紛紛表示,在今后的工作中,要不忘初心,牢記使命,充分發揮黨員先鋒模范作用,為推動企業高質量發展貢獻力量。 
  作為圣地延安的國有企業,延安能源化工集團在弘揚延安精神、傳承紅色基因方面有得天獨厚的優勢。該集團黨委充分利用延安豐富的紅色文化資源,經常性地組織黨員干部走進學習書院、棗園革命舊址、梁家河、黨員政治生活館等紅色革命教育基地,重溫革命歷史,汲取精神力量。 
  同時,該集團黨委把紅色黨課作為領導班子學習的重要內容之一,用紅色教育提升黨性修養,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,把對黨忠誠鑄入靈魂。 
  為慶祝中國共產黨成立99周年,6月29日上午,延安能源化工集團城區供熱公司黨總支以主題黨日活動為契機,在南區供熱站集中組織開展講初心、使命、忠誠、干凈、擔當“五堂”黨課活動。采取理論和實踐、歷史和現實相結合的方法,教育引導黨員干部不忘初心、牢記使命,充分發揮黨員先鋒模范作用,立足崗位苦干實干,以實際行動堅守共產黨員的信仰和初心。 
  通過紅色體驗學和紅色黨課學,延安能源化工集團廣大黨員干部的政治站位和政治覺悟進一步提高,思想境界有了新提升,干事創業有了新動力。 
  堅持黨建引領企業譜寫奮進篇章 
  和煦的清風,載著喜悅、帶著希望,拂過夏日的延安。5月21日,在黨旗和黨徽的見證下,延安能源化工集團第一次黨代會成功舉行。 
  “黨旗紅則國企興,黨建強則國企強。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹新時代黨的建設總要求,扎實落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》,持續強根固魂,切實加強黨對企業的全面領導,以黨建工作的新成效凝聚思想、提振精神、匯聚力量,為延安能源化工集團改革發展提供堅強政治和組織保證,以高質量黨建引領企業高質量發展。”延安能源化工集團黨委書記、董事長劉浩興代表集團黨委班子所作的黨委工作報告,以“堅持黨建統領持續強根固魂為實現集團新時代高質量發展而努力奮斗”為主題,字字鏗鏘,句句有力,表明了集團黨委堅定不移地堅持黨建引領企業發展的決心。 
  回顧過去,延安能源化工集團走過了極不容易、極不平凡的發展歷程。面對錯綜復雜的內外形勢、前所未有的壓力挑戰、超乎尋常的困難考驗,集團公司堅持以全國國有企業黨的建設工作會精神為基本遵循,以黨建統領改革發展各項工作,認真貫徹中央和省、市決策部署,扎實落實市國資委工作要求,牢記做強做優做大國有企業的使命擔當,團結帶領全體干部職工克服種種困難,在創新中進取、在砥礪中前行,譜寫出了由小變大、由弱變強的奮進篇章,集團各項事業取得了歷史性成就。2016年以來,延安能源化工集團總資產增長2倍,達148億元,綜合實力大幅提升,穩步跨入全國特大型企業,連續兩年榮登陜西百強企業榜單;由單一的煤炭產業發展為以煤為主,天然氣、化工、電力、多能互補、新能源、金融等協同發展的新格局,形成了主業突出、多業互補的產業布局。 
  “從過去幾年的發展中可以看出,黨建工作對延安能源化工集團的高速發展起到了極大的促進作用。新形勢下,我們更應該弘揚延安精神,加強黨建工作,促進企業黨建和中心工作融合發展。”延安能源化工集團黨委委員、副總經理余永泉感慨地說。 
  百舸爭流,破浪者領航;千帆競發,奮勇者當先。延安能源化工集團將厚植國企黨建獨特優勢,用忠誠堅守信念,用擔當詮釋初心,用實干履行使命,為高質量轉型發展提供“主軸”支撐力和“核心”凝聚力,為延安經濟社會發展作出新的更大貢獻。
 
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